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學(xué)院是2004年經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)成立的公辦全日制普通高等職業(yè)院校。學(xué)院自成立以來，始終秉持“做有靈魂的工程教育”的辦學(xué)定位，“高素質(zhì)、創(chuàng)新型技術(shù)技能人才”的培養(yǎng)定位，“山東示范、國內(nèi)一流、國際知名高職學(xué)院”的發(fā)展定位，面向“省會(huì)城市群經(jīng)濟(jì)圈、山東半島城市群龍頭城市、黃河國家戰(zhàn)略中心城市”的服務(wù)定位，勵(lì)志耕耘，砥礪精進(jìn)，不斷開創(chuàng)跨越式發(fā)展新局面。學(xué)院是山東省首批特色名校、山東省優(yōu)質(zhì)高職院校，榮獲第六屆黃炎培職業(yè)教育優(yōu)秀學(xué)校、全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高校、全國職業(yè)院校學(xué)生管理50強(qiáng)、產(chǎn)教融合50強(qiáng)、亞太職業(yè)院校影響力50強(qiáng)、中國職業(yè)院校世界競爭力50強(qiáng)、山東省先進(jìn)基層黨組織、山東省職業(yè)教育先進(jìn)集體、山東省文明校園等30余項(xiàng)國家級、省級稱號。
根據(jù)我院控制總量人員空缺情況和工作需要，按照國家、省市公開招聘有關(guān)規(guī)定和要求，現(xiàn)將我院公開招聘高層次人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，身心健康；
（二）具有崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位（海外留學(xué)人員獲得國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證后，可報(bào)考相應(yīng)學(xué)歷要求的崗位）；應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位證書等需在應(yīng)聘前取得；應(yīng)聘中級崗位的人員，年齡45周歲以下（1979年12月以后出生）；應(yīng)聘高級崗位的人員，年齡50周歲以下（1974年12月以后出生）；
（四）具備招聘崗位要求的其他資格條件。
定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，需征得定向、委培單位同意。在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得參加應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二、招聘計(jì)劃和崗位
此次學(xué)院計(jì)劃公開招聘高層次人才20人，納入人員控制總量。招聘崗位及具體要求詳見《濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開招聘高層次人才崗位匯總表》（附件1）。
三、報(bào)名和資格審查
（一）報(bào)名時(shí)間
此次招聘崗位為長期招聘崗位，自簡章發(fā)布之日起7個(gè)工作日后，學(xué)院根據(jù)崗位報(bào)名情況，適時(shí)啟動(dòng)資格審核、面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報(bào)名有效期至2025年12月31日。
（二）報(bào)名方式
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員可登錄濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘高層次才報(bào)名系統(tǒng)（https://rsxt.jngcxy.edu.cn/）報(bào)名（系統(tǒng)開放時(shí)間：每天8：00-20:00），按以下程序進(jìn)行：
（1）填寫提交報(bào)考信息。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)信息。每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^前多次登錄填報(bào)報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^，不能更改。應(yīng)聘人員需使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格。
（2）資格初審。學(xué)院指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間對應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并及時(shí)確定初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對未通過初審的人員，要說明理由。初審?fù)ㄟ^，報(bào)名信息不能更改。
（3）查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，需及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果，對要求補(bǔ)充、完善信息的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)按要求補(bǔ)充完善報(bào)考信息，未及時(shí)補(bǔ)充完善信息并提交審核的，視為自動(dòng)放棄。資格審查通過人員可通過報(bào)名系統(tǒng)或郵箱下載面試通知單。
（三）現(xiàn)場資格復(fù)審
面試當(dāng)天，應(yīng)聘人員需攜帶面試通知單、報(bào)名資格審查材料的原件、復(fù)印件到指定現(xiàn)場。對初審合格人員提交的材料進(jìn)行現(xiàn)場復(fù)審。如復(fù)審與初審結(jié)果不一致，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。通過現(xiàn)場資格復(fù)審者方可參加面試。
現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)需提交以下材料：
①本人身份證及近期同底版1寸照片2張；
②國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書及崗位要求的資格等證書；
③海外留學(xué)人員還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料；
④在職人員還需提供有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考證明（附件2）（對按時(shí)出具同意報(bào)考證明確有困難的在職人員，經(jīng)學(xué)院同意也可在考察體檢環(huán)節(jié)提交）；
⑤個(gè)人簡歷（包括本人基本信息、獲得榮譽(yù)及實(shí)踐等情況）；
⑥崗位要求的其他材料。
上述材料中的各類證件、證明材料均需提供復(fù)印件，學(xué)校查看原件，留存復(fù)印件。
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員提供的信息和材料如有弄虛作假或不按要求提供的，學(xué)院將取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。
四、面試
面試采用百分制計(jì)分。
（一）面試主要采取業(yè)務(wù)考察的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識、綜合素質(zhì)等能力。面試成績由考官現(xiàn)場評判，在面試結(jié)束后當(dāng)場公布，設(shè)面試合格分?jǐn)?shù)線為80分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。對于同一批次同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)面試成績并列的，重新組織面試，按重新組織的面試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選。
（二）面試的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求通過濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（https://www.jngcxy.edu.cn/）另行公布。
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，由高分到低分按照不高于招聘計(jì)劃1:2的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，并在濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站（https://www.jngcxy.edu.cn/）公布。
五、考察體檢
考察體檢工作由濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施，嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。根據(jù)實(shí)際需要，既可先進(jìn)行考察也可先組織體檢。
（一）考察。主要考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、工作實(shí)績、廉潔自律、遵紀(jì)守法、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供相關(guān)信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行再次復(fù)審。（有工作單位，且經(jīng)學(xué)校同意，資格審查時(shí)未提交同意報(bào)考證明的應(yīng)聘人員，需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考證明）
實(shí)行教職員工準(zhǔn)入查詢制度。根據(jù)《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號）要求，經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有相關(guān)文件規(guī)定情形的，不得聘用。
根據(jù)干部人事檔案管理相關(guān)政策規(guī)定，招聘單位應(yīng)對應(yīng)聘人員人事檔案進(jìn)行審查，對檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)；檔案中存在問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。
（二）體檢。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理；應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理；應(yīng)聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，在合格分?jǐn)?shù)線以上，按照本崗位面試成績由高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、公示聘用
對面試、考察體檢均合格的擬聘用人員，由學(xué)院報(bào)市教育局審核后，在學(xué)院網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為5個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學(xué)院提出聘用意見，經(jīng)市教育局審核，報(bào)市人力資源社會(huì)保障局辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。學(xué)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、待遇
符合學(xué)院高層次人才標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展需要的人才，由學(xué)院與應(yīng)聘人員按照“一人一議”原則共同商定安家和住房生活補(bǔ)貼、博士補(bǔ)貼、科研經(jīng)費(fèi)支持等待遇。
八、其他
此次公開招聘高層次人才不指定考試教材和輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
聯(lián)系人：張老師 王老師
咨詢電話：0531-86382607(工作日周一至周五:上午8點(diǎn)-12點(diǎn)，下午1點(diǎn)30分-5點(diǎn))
郵 箱：jngczyjsxyrsczp@jn.shandong.cn
監(jiān)督電話：
濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室電話? 0531-86385130
濟(jì)南市教育局教師工作處? 0531-51708052
濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2025年4月30日
